Provincia acordó con gremios de la salud y crece la expectativa por la reunión con docentes
En medio de un clima de tensión con marchas de autoconvocados, el Ejecutivo de Ignacio Torres logró un acuerdo paritario con los estatales y los gremios de la salud. Hoy será el encuentro con el sector de la educación
En el marco de las negociaciones salariales que el Gobierno provincial mantiene con los distintos sectores de la Administración Pública, este martes se alcanzó un acuerdo con los gremios que representan a los trabajadores de la salud pública.
El entendimiento fue firmado con las entidades ATSA, UPCN, AGREMEDCh y SISAP (participaron también representantes de ATE) y establece un incremento del 8% sobre el valor móvil del salario básico, que se liquidará en tres tramos durante los meses de mayo, junio y julio, con base en el mes inmediato anterior.
Además, la Secretaría de Salud confirmó que el pago del arancelamiento hospitalario se efectuará durante junio. Las autoridades se comprometieron a efectivizarlo en el menor plazo posible.
El encuentro se desarrolló en la sede de la Secretaría de Salud en Rawson y fue encabezado por el secretario de Trabajo, Nicolás Zárate, acompañado por el ministro de Gobierno, Victoriano Eraso Parodi, y el secretario de Salud, Sergio Wisky.Semana de protestas y marchasEl acuerdo llega tras una semana de intensas movilizaciones en distintos puntos de la provincia.
Docentes autoconvocados, trabajadores estatales y del sector salud realizaron marchas, cacerolazos, ruidazos y clases abiertas en ciudades como Comodoro Rivadavia, Trelew, Puerto Madryn, Rawson y otras localidades.
Las protestas, que incluyeron antorchas y cortes simbólicos, reclamaron una recomposición salarial real ante la pérdida sostenida del poder adquisitivo.
En este contexto de reclamos, crece la expectativa por la reunión paritaria clave con los gremios docentes que se realizará hoy. Participarán los cinco sindicatos del sector (ATECh, Sadoc, Sitraed, UDA y Amet). Tras las movilizaciones de los últimos días y el rechazo a ofertas anteriores consideradas insuficientes, los docentes aguardan una propuesta superadora que permita avanzar en la recuperación salarial.